Nmbrs koppelt met Dyflexis personeelsplanning

Met Dyflexis en Nmbrs® heb je één compleet systeem voor personeelsplanning, urenregistratie en salarisverwerking. Aan het einde van de loonperiode stuur je eenvoudig vanuit Dyflexis de gewerkte uren door naar Nmbrs®. Alles wordt gesynchroniseerd, dit zijn bijvoorbeeld ook toeslaguren en ziekte uren. Vervolgens kun je met deze data in Nmbrs® de loonstroken aanmaken en verlonen.

Voordelen van de koppeling

U voorkomt dubbele invoer

U voorkomt dubbele vastlegging en beide systemen zijn altijd accuraat, actueel en gelijk.

U heeft één gestroomlijnd proces

Dankzij de koppeling realiseert u een geautomatiseerd proces van planning tot salarisstrook.

U bespaart tijd

De urenregistratie wordt automatisch vanuit Dyflexis verwerkt in Personeel en Salaris Online en dus in uw salarisadministratie. Dit bespaart u veel tijd.

U kunt sturen op data

Creëer een overzichtelijk management dashboard in Dyflexis met prestatiemeters gebaseerd op de data uit Nmbrs®.

Over Nmbrs®

Nmbrs is een in Amsterdam gevestigde HR- en payroll softwareleverancier voor de Nederlandse en Zweedse markt. In de ontwikkeling van onze HR- en payroll software ligt de nadruk op de rol van HR. Door alle sleutelgebruikers – inclusief de medewerker – te betrekken, zorgen wij ervoor dat met minimale inspanning een optimale HR dienstverlening kan worden verleend. Deze focus staat samen met efficiëntie, automatisering, gebruiksvriendelijkheid en continue innovatie aan de basis van onze software. Met een levendig team gebruiken wij deze basis om voort te bouwen aan onze missie de beste online HR- en payroll software te ontwikkelen.

Website Nmbrs

Het ideale snijvlak voor Prins Staal: de combinatie Dyflexis, Van Winssen en Nmbrs.

Toen Prins Staal Trade & Processing BV in 2016 op zoek ging naar een Workforce management systeem, was het onder meer van belang dat de koppeling met Nmbrs soepel zou verlopen. Via hun partner Van Winssen Personeel en Salaris, kwam Dyflexis in beeld.

Lees meer

Dyflexis in het kort

Personeelsplanning

Plan gemakkelijk in op basis van onder meer beschikbaarheid, budgetten, overuren en houdt direct overzicht. Schiet externe informatie, zoals aantal orders, operators, klanten en/of patiënten in en anticipeer. Labels tonen u direct wie waartoe gecertificeerd en wanneer fulltimers ingepland zijn, worden open diensten eenvoudig ingevuld door oproepkrachten of parttimers in te zetten. Medewerkers kunnen ook zelf reageren op open diensten en u zo ontlasten. Wanneer er iets gewijzigd wordt, zijn alle aanpassingen direct inzichtelijk via de app.

Urenregistratie

De geplande uren zijn in één oogopslag naast de geklokte tijden en gewerkte uren te zien. Men ziet direct wanneer er meer of minder gewerkt is dan de planning. Naast ziekte en verlof wordt er hier ook rekening gehouden met onder andere tvt, atv en overuren. Beheerders krijgt tevens een melding wanneer zij bijvoorbeeld de arbeidstijdenwet overtreden. Op basis van het urenoverzicht worden feestdagen-, avond/nacht-, overwerk- of onregelmatigheidstoeslag automatisch berekend.

Kloksysteem

Met ons kloksysteem, de Rex-O-Matic NOA, klokken medewerkers gemakkelijk in en uit via hun persoonlijke kaart zoals een OV-chipkaart of bankpas. Wel persoonlijk, niet privacygevoelig. Het kloksysteem en Dyflexis zijn volledig geïntegreerd. Hierdoor kunnen de urenregistratie en personeels-planning gemakkelijk vergeleken worden. Dyflexis toont namelijk wanneer medewerkers korter of langer hebben gewerkt dan gepland. Het kloksysteem kan ook begin- en eindtijden automatisch afronden op basis van de planning.

Snel met deze koppeling aan de slag?

Vul het onderstaande formulier in.


* Verplicht in te vullen