Over Peresa

Wij kunnen onze klanten tegen scherpe tarieven een volwaardig HR & Payroll systeem aanbieden en sluiten daar op aan met onze verschillende opties qua dienstverlening. Wil je het helemaal zelf doen, toch een controle door ons maandelijks laten uitvoeren of heb je liever helemaal geen omkijken naar de payroll? Wij vinden gezamenlijk altijd de beste manier van samenwerken, aangezien iedere samenwerking weer uniek is. Daar ligt onze meerwaarde voor de klanten.

Website Peresa
“Dé combinatie van HR-Payroll met Rooster en Urenregistratie”

Bert van het Meer – Eigenaar

Dyflexis + Peresa =

Communicatie

De tijd die nodig is voor het oplossen van vraagstukken is door onderling contact tot het minimum beperkt. Onze klanten hoeven zo niet als tussenpersoon te fungeren.

Oplossingsgericht

Bij zowel Peresa als Dyflexis is de gedachte "Wij focussen ons op de oplossing in plaats van het probleem" en dit sterkt onze samenwerking.

Krachten bundelen

Door een terugkerende vraag over het registreren van uren en het generen van roosters binnen de HR & Payroll systemen (waar de mogelijkheden beperkt zijn) zijn wij de krachten gaan bundelen met Dyflexis.

Koppeling

Door de koppeling die er is tussen Dyflexis en Nmbrs is er nog maar één plek van invoer. Bij het in dienst treden tot aan de uit dienst melding, alle wijzigingen zullen door de systemen doorgevoerd worden.

Peresa werkt met Nmbrs®

Als Peresa staan wij voor zoveel mogelijk papierloos en geautomatiseerd werken. De vragen vanuit het MKB op gebied van HR & Payroll software is in de afgelopen jaren sterk veranderd. Wij hebben met Nmbrs® het systeem gevonden dat perfect aansluit op onze manier van werken. Alle uren, zowel gewerkte- als toeslag- en ziekte uren worden gesynchroniseerd vanuit Dyflexis naar Nmbrs®, zodat u met deze data loonstroken kan aanmaken en kunt verlonen.

Peresa

Waarom Dyflexis?

Overzichtelijke personeelsplanning

Met Dyflexis plant u gemakkelijk uw medewerkers op basis van onder meer beschikbaarheid, budgetten, overuren. Schiet externe informatie, zoals aantal orders, operators, klanten en/of patiënten in en anticipeer. Labels tonen u direct wie waartoe gecertificeerd en wanneer fulltimers ingepland zijn, worden open diensten eenvoudig ingevuld door oproepkrachten of parttimers in te zetten. Medewerkers kunnen ook zelf reageren op open diensten en u zo ontlasten. Wanneer er iets gewijzigd wordt, zijn alle aanpassingen direct inzichtelijk via de app.

Razendsnelle urenregistratie

De geplande uren zijn in één oogopslag naast de geklokte tijden en gewerkte uren te zien. U ziet direct wanneer er meer of minder gewerkt is dan de planning. Naast ziekte en verlof wordt hier ook rekening gehouden met onder andere tvt, atv en overuren. Beheerders krijgt tevens een melding wanneer zij bijvoorbeeld de arbeidstijdenwet overtreden. Op basis van het urenoverzicht worden feestdagen-, avond/nacht-, overwerk- of onregelmatigheidstoeslag automatisch berekend. Via het dashboard ziet u direct hoe uw omzet zich tegen de personeelskosten afzet.

Future-proof kloksysteem

Met ons kloksysteem, de Rex-O-Matic NOA, klokken medewerkers gemakkelijk in en uit via een persoonlijke kaart zoals de OV-chipkaart of bankpas. Wel persoonlijk, niet privacygevoelig. Het kloksysteem en Dyflexis zijn volledig geïntegreerd. Hierdoor kunnen de urenregistratie en personeels-planning gemakkelijk vergeleken worden. Dyflexis toont namelijk wanneer medewerkers korter of langer hebben gewerkt dan gepland. Het kloksysteem kan ook begin- en eindtijden automatisch afronden op basis van de planning.

Snel aan de slag?

Vul onderstaand formulier in en ontvang onze online demo.